當新人的第一天，在走進辦公室之前，我拿到了一張單子，上面列了部門的主管和同事們。其中一位副主管，我看著名字，想說這應該是個強硬的女主管吧，要對她恭敬一點，才不會踩到老虎尾巴。可是，我的想像可以說完全錯誤。

女主管是非常資深的員工，從其它單位派來的，女主管喜歡聊天，也喜歡幫忙溝通，跟我想像中的"機車"相差很遠。可是當時，我很難認同她是我的主管，因為我認為在什麼部門，就需要具備什麼知識或實務，這兩方面她都沒有。雖然發現自己有成見、有偏見，但是還是無法改變自己的想法。有次跟主管提議某件事情，她在旁邊跳出來反對，我在心裡無法服氣。

最近睡不著時，又想起來，自問：「一切是我太小心眼、太狹隘嗎？」
又自答：「或許那裡就是一個不重視IT的地方，才會這樣吧，其實，女主管也不是自願來的，我不應該否定別人。」


《國語辭典》
偏見：不公平或固執的見解。
成見：心中已固定不易變更的看法。偏見。