今早,
手機突然響起,
在趕著看完韓劇的我,
嚇了一跳,
原來是公司的主任打電話來,
問我怎麼沒有人去集合地點?!

九點二十分哪?!
未免太早了吧..?!
其實,
大家心照不宣,
都知道我們這一團,
簡直就是"吃飯團"的,
一定要等到接近用餐時間才會出現,
哪會那麼早就到?!


看來,
也唯有照規定來的主任,
完全不知情,
才會這麼早就去集合.
看來不太盡責,
居然連主任都沒有通知,
同梯當連絡人,
真是該打屁屁了...^^

趁著還沒進飯店的空檔,
公司裏的後輩,
與我聊公事,
他說:
"老的同事都不教導,
也不肯把參考資料拿出來,
讓新人自己在那裏摸索,
四處碰壁,
這個傳統實在很不應該..."

聽了真是讓人感慨,
七年前,
我也是在這種狀況下,
遇到維修問題時,
求救無門,
連看維修的參考資料,
都要偷偷摸摸,
因為資料上印著某某老師傅的大名...
他說那是他的著作財產權,
誰要是胆敢印出來,
他會向法院提出告訴!

聽督導說,
那並不是那位老師傅的智慧財產,
只是他拚拚湊湊的東西而已,
公司已經給他提報模範勞工,
去日本玩七天,
該有福利也賺到了,
幹嘛還要緊捉著那些東西不放,
還要去法院告人?!

這幾年,
仔細觀察之後,
才發現原來對方的野心很大,
他想當督導,
但學歷差,
公司的升級考試每考必敗,
怕別人超越他,
就用這招來防堵後進同事...
坦白說,
我有點看不慣,
因為多年前,
自己也曾被他"恐嚇"過一次...

話說,
時代的演進正在飛快進步,
連外面的補習班,
早已進行視訊教學了,
在家看教學影片,
就等於在上課!

始終不懂:
為什麼,
我們的公司怎麼這麼落伍?!
還在使用古老的師徒制?!
只是為了要保護那些老師父們的尊嚴嗎?!


那位老師傅,
現在既然已經升格當督導,
如果真心替公司設想,
照理應該公開他的資料,
讓新同事學習,
無奈他的器量不大,
盡是拿支離破碎的幾頁,
權充教材在上課,
新同事有聽沒有懂,
我實在看不下去...
簡直在浪費時間。

多年前,
我就給那時的新人們影印參考資料,
並且要求他們要保密,
這些年來,
他們學會了,
但是却沒人願意把資料往下傳,
讓最近的新同事們也學會,
我看了很心寒...
這些人都算是我的徒弟,
可惜沒有我這樣的勇氣...

算了,
不怪他們沒有勇氣,
因為他們也想保護自己,
不想得罪那位老師傅...
那我只好壞人當到底,
對於一個要調職的人來說，
再扮一次黑臉，
好像也沒有關係了吧！

不想再讓這種惡習一直延續下去...
國賓用完餐的午後,
已把那些資料掃描進電腦,
下一步,
再向新進同事要他們的電子信箱,
以共享的方式,
讓他們可以在網路上,
進行下載,甚至列印,
讓他們盡早熟悉維修技能,
這樣對公司才有正面幫助...


國賓歡送宴的下一步,
也要開始連絡之前調去新單位裏的同事,
打聽一下那裏的環境和人事消息,
我的目標是爭取更多時間看書,
沒有必要得罪某些人,
尤其是地頭蛇之類的...
畢竟時間有限,
再過兩年,
那裏也要遷廠去潮州...
我對每天通勤上班兩小時的生活,
覺得相當無奈...
不希望一直重覆這樣的人生,
所以新單位也是跳板吧...^^

此外,
無功不受祿,
前來踐行的同事們,
我想準備小禮物送人家,
也算是回禮...
禮物是什麼,
其實下午我已經想好了,
就暫時賣個關子...
花費不會很大,
但是一定實用,
舊單位潮濕的環境,
肯定會用得到就是了...^^

明天再上班,
又要再搬一些東西回來,
每天清一點就好,
最後一定可以收拾整齊...

ps:
今天終於看完了"孤單又燦爛的神鬼怪"
劇情真是編的感人又細膩,
難怪收視率一直居高不下...
像這樣優質的連續劇,
我們台灣的導演,
要是能用點心向人家學習,
不知該有多好呢?!

記得我以前曾提到要認真看劇,
認真寫劇情分析,
或是名言嘉句的文章..
真是抱歉,
現在的我,
實在沒有那份空閒的心情,
可能連"龍八夷"也看不下去了...
相信給我影片的人,
應該知道我的想法,
不會怪我食言才對...^^

說真的,
如果各位看劇夠仔細,
裏面有些台詞,
真的是很經典,
可說是人家的"智慧結晶",
如果有抄起來,或背起來,
相信也是另一種學習!
(但考試不會考就是了...^^)


今午真的吃太飽了,
到現在都快晚上十一點了,
肚子一點餓意都沒有,
這樣大吃大喝真的不好...
胃腸蠻難受的!

一樣的價錢,
去大八或響食天堂,
菜色肯定比國賓還好...
這是我的真心話,
名和實之間,
有些人追求名氣,
而我比較務實,
你們不妨參考看看...^^